{"id":968,"date":"2017-01-18T13:15:44","date_gmt":"2017-01-18T12:15:44","guid":{"rendered":"https:\/\/www.avl3c.org\/vexinzone109\/?p=968"},"modified":"2024-11-12T16:32:46","modified_gmt":"2024-11-12T15:32:46","slug":"la-question-emplois-dans-la-lutte-contre-les-carrieres","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.avl3c.org\/vexinzone109\/la-question-emplois-dans-la-lutte-contre-les-carrieres\/","title":{"rendered":"La question \u00ab\u00a0emplois\u00a0\u00bb dans la lutte contre les carri\u00e8res"},"content":{"rendered":"<p>[sommaire]<br \/>\n<strong>Le th\u00e8me de l\u2019emploi est un th\u00e8me r\u00e9current dans la lutte contre la carri\u00e8re de Brueil-en-Vexin. <\/strong>  Et apr\u00e8s enqu\u00eate, la r\u00e9alit\u00e9 de terrain apporte un d\u00e9menti aux id\u00e9es re\u00e7ues. Pourquoi\u00a0?<br \/>\n<strong>Le chantage \u00e0 l\u2019emploi<\/strong> est entretenu par l\u2019industriel cimentier pour sensibiliser les \u00e9lus et la population en g\u00e9n\u00e9ral \u00e0 sa cause. Il mart\u00e8le que sans carri\u00e8re, les emplois de l\u2019usine (103 salari\u00e9s) sont menac\u00e9s.<br \/>\n<strong>C&rsquo;est une r\u00e9alit\u00e9. Dans l\u2019industrie<\/strong> aujourd\u2019hui,<strong> l\u2019emploi est menac\u00e9 en g\u00e9n\u00e9ral<\/strong>, et non par l&rsquo;action de  l&rsquo;AVL3C comme voudrait le faire croire Calcia\u00a0!<\/p>\n<h2>Les emplois Calcia<\/h2>\n<p><strong>Les emplois Calcia <\/strong> sont des emplois dit<strong> \u00ab\u00a0expos\u00e9s*\u00a0\u00bb<\/strong>. C\u2019est-\u00e0-dire des emplois soumis \u00e0 la <strong>concurrence \u00e9trang\u00e8re, \u00e0 la hausse de productivit\u00e9, \u00e0 l\u2019automatisation\u2026<\/strong><br \/>\n<em>*La fabrique de l\u2019industrie \u00ab\u00a0Dynamique des emplois expos\u00e9s et abrit\u00e9s en France\u00a0\u00bb<\/em><br \/>\n<img350|center> <img351|center><br \/>\nCalcia Italcimenti a \u00e9t\u00e9 rachet\u00e9 par Heidelberg, groupe multinational soumis au march\u00e9 mondial. Il est \u00e9vident qu\u2019une restructuration se fera \u00e0 la suite de ce rachat. Les pressions sont tr\u00e8s fortes pour ce groupe qui d\u00e9fend sa deuxi\u00e8me place mondiale de producteur de ciment et troisi\u00e8me pour le b\u00e9ton \u00a0 (Gargenville avec 530 000 t de production annuelle ne repr\u00e9sente que\u00a0 0.26%).<br \/>\nDe plus, la cimenterie de Gargenville (1921) est tr\u00e8s ancienne. Ses derni\u00e8res modernisations datent d\u2019il y a plus de vingt ans. Les mises aux normes, la robotisation, vont entrainer in\u00e9vitablement une perte d\u2019emplois. <\/p>\n<ul>\n<li> Si la carri\u00e8re se faisait, la restructuration et la modernisation obligatoires de l\u2019usine r\u00e9duiraient pour moiti\u00e9 les effectifs de Calcia. La carri\u00e8re, elle, ne donnerait lieu \u00e0 aucune cr\u00e9ation d\u2019emploi puisque elle serait dans la continuit\u00e9 d\u2019exploitation de Guitrancourt (moins d\u2019une dizaine d\u2019emploi). <\/li>\n<li> Si la carri\u00e8re ne se fait pas, la reconversion de l\u2019usine permettrait le maintien d\u2019une partie de l\u2019effectif.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>L\u2019emploi est de toute fa\u00e7on menac\u00e9 \u00e0 Gargenville.<\/strong><\/p>\n<p>Le mod\u00e8le \u00e9conomique du 20\u00e8me si\u00e8cle, dans lequel le d\u00e9veloppement industriel entrainait un d\u00e9veloppement des emplois de proximit\u00e9, n\u2019existe plus. Ce sont maintenant les zones de d\u00e9veloppement du tertiaire qui cr\u00e9ent de l\u2019emploi. Et c\u2019est en zone tertiaire et en zone r\u00e9sidentielle que l\u2019emploi de proximit\u00e9 se multiplie. Ce qu\u2019on appelle emploi \u00ab\u00a0abrit\u00e9*\u00a0\u00bb (figure 3).<br \/>\n<em>*La fabrique de l\u2019industrie \u00ab\u00a0Dynamique des emplois expos\u00e9s et abrit\u00e9s en France\u00a0\u00bb<\/em><br \/>\n<img352|center><\/p>\n<h2>L&#8217;emploi dans le Vexin<\/h2>\n<p>On nous parle emploi en vall\u00e9e de Seine, mais parlons aussi emploi dans la vall\u00e9e de la Montcient, dans le PNR du Vexin fran\u00e7ais. Moins visibles, cependant de plus en plus d\u2019actualit\u00e9, les emplois de zone rurale ne sont pas \u00e0 n\u00e9gliger, loin de l\u00e0\u00a0!<br \/>\nLe paysage \u00e9conomique  du Parc vexinois (cr\u00e9e en 1995) a chang\u00e9.<br \/>\n<strong>En 2015, on d\u00e9nombre 3\u00a0000 entreprises et compte environ 19\u00a0000 emplois locaux dans le Parc Naturel R\u00e9gional du Vexin Fran\u00e7ais<\/strong> (Journal n\u00b054 Novembre 2015).<br \/>\nL\u2019\u00e9conomie du territoire n\u2019est plus seulement orient\u00e9e vers le secteur agro-industriel. L\u2019enjeu consiste dor\u00e9navant \u00e0 favoriser la cr\u00e9ation d\u2019<strong>emplois locaux<\/strong>, permettant de limiter les d\u00e9placements domicile-travail, de r\u00e9pondre aux besoins et attentes des habitants et entreprises en accompagnant le d\u00e9veloppement d\u2019une <strong>\u00e9conomie de proximit\u00e9<\/strong>. (Couleurs du Vexin n\u00b054 Nov 2015).<br \/>\nLe PNR, c\u2019est aussi des emplois dans le domaine <strong>des loisirs, du tourisme, des m\u00e9tiers d\u2019art, de l\u2019artisanat, de l\u2019\u00e9co-construction&#8230; <\/strong><br \/>\nEn 2015 est n\u00e9 \u00ab\u00a0CAP VEXIN\u00a0\u00bb Club des Acteurs du Parc qui est le reflet de ce nouveau dynamisme. <\/p>\n<p><strong>Le PNR est donc de plain-pied dans ce nouveau paysage \u00e9conomique qui pourra assurer l\u2019emploi de demain[[Emplois d\u2019Avenir:<br \/>\nSecteurs d\u00e9finis par le Minist\u00e8re du Travail, de l\u2019Emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social.<br \/>\nLes emplois d\u2019avenir sont d\u00e9velopp\u00e9s dans des activit\u00e9s pr\u00e9sentant un caract\u00e8re d\u2019utilit\u00e9 sociale ou environnementale ou ayant un fort potentiel de cr\u00e9ation d\u2019emplois et susceptibles d\u2019offrir des perspectives de recrutements durables : fili\u00e8res vertes et num\u00e9riques, secteur social et m\u00e9dico-social, secteur des aides \u00e0 la personne, secteur de l\u2019animation et des loisirs, tourisme, etc.]].<\/strong><\/p>\n<h2>L&#8217;emploi autours de Brueil-en-Vexin<\/h2>\n<p><strong>Et c\u00f4t\u00e9 Brueil-en-Vexin ? <\/strong> l\u00e0 o\u00f9 pourrait se faire la carri\u00e8re<br \/>\nComment ne pas se poser la question de <strong> l\u2019impact d\u2019une carri\u00e8re sur ces nouvelles formes d&#8217;emplois<\/strong>, dont beaucoup dans <strong>le secteur environnemental et touristique <\/strong> ? Une carri\u00e8re \u00e0 Brueil, ce n\u2019est pas seulement la destruction de paysages d\u2019exception, une menace pour l\u2019eau, des nuisances (bruits, poussi\u00e8res) pour 30 ans, 60 ans\u2026, <strong>une carri\u00e8re \u00e0 Brueil, c\u2019est aussi une atteinte \u00e0 un d\u00e9veloppement \u00e9conomique en pleine progression, un coup d\u2019arr\u00eat \u00e0 une nouvelle synergie \u00ab\u00a0urbain-rural\u00a0<\/strong>\u00a0\u00bb.<br \/>\nPour mieux conna\u00eetre le profil entrepreneurial de cette zone, voici quelques chiffres tir\u00e9s des fichiers du d\u00e9partement D\u00e9veloppement Economique du PNR, de la CCI -chambre du Commerce et de l\u2019Industrie- et de Kompass. Ces donn\u00e9es concernent les trois villages directement concern\u00e9s par la carri\u00e8re (m\u00eame si les impacts d\u2019une carri\u00e8re toucheraient une zone bien plus large).<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr class='row_even'>\n<td>village<\/td>\n<td>Nbre entreprises (Chiffres PNR)<\/td>\n<td>Nbre salari\u00e9s d\u00e9clar\u00e9s (chiffres PNR)<\/td>\n<td>Kompass<\/td>\n<td>CCI<\/td>\n<\/tr>\n<tr class='row_odd'>\n<td>Brueil<\/td>\n<td>37<\/td>\n<td>de 44 \u00e0 91<\/td>\n<td>85<\/td>\n<td> <\/td>\n<\/tr>\n<tr class='row_even'>\n<td>Sailly<\/td>\n<td>14<\/td>\n<td>de 33 \u00e0 72<\/td>\n<td> <\/td>\n<td>13<\/td>\n<\/tr>\n<tr class='row_odd'>\n<td>Fontenay<\/td>\n<td>25<\/td>\n<td>de 33 \u00e0 52<\/td>\n<td>75<\/td>\n<td> <\/td>\n<\/tr>\n<tr class='row_even'>\n<td>Total<\/td>\n<td>76<\/td>\n<td>de 110 \u00e0 215<\/td>\n<td>173<\/td>\n<td>173<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><em>Les variantes observ\u00e9es s\u2019expliquent par une approche diff\u00e9rente\u00a0: N\u00b0 INSEE ou Registre du commerce. Pour Kompass\u00a0: une prise en compte de toutes personnes morales, pour CCI uniquement les entreprises immatricul\u00e9es au registre du commerce.<\/em><\/p>\n<p>Parmi ces entreprises, certaines sont sur le territoire de la zone 109 et pourraient purement et simplement disparaitre (entreprises d\u2019exploitation agricole) ou devoir se d\u00e9localiser (entreprise de BTP).<br \/>\nPlusieurs autres sont li\u00e9es aux loisirs et au tourisme. Imagine-t-on le golf du Prieur\u00e9 \u00e0 Sailly, les \u00e9tangs de p\u00eache de la Ferme du Haubert  ou le centre \u00e9questre La Cavale  \u00e0 Brueil sous le bruit et la poussi\u00e8re de la carri\u00e8re<br \/>\nSoit 60 \u00e0 80 emplois \u2026<br \/>\nA cela, s&rsquo;ajoute le d\u00e9veloppement \u00e9conomique de proximit\u00e9\u00a0: les services, les m\u00e9tiers d\u2019artisanat, de produits de terroir, les emplois li\u00e9s au d\u00e9veloppement r\u00e9sidentiel avec les m\u00e9tiers du b\u00e2timent, les m\u00e9tiers d\u00e9di\u00e9s \u00e0 l\u2019enfance, \u00e0 l&rsquo;aide \u00e0 la personne car il est \u00e9vident que les villages situ\u00e9s sous une carri\u00e8re n\u2019attireraient plus de nouveaux r\u00e9sidents. Et pourtant aujourd&rsquo;hui, c\u2019est dans l\u00e0 que s\u2019installent les nouveaux emplois li\u00e9s au t\u00e9l\u00e9travail[[Quelques chiffres : CCI Paris Ile de France<br \/>\n&#8211; 17 % de la population active travaille hors de son entreprise plus d\u2019un jour par semaine (79 % de leur domicile, 8% de t\u00e9l\u00e9centres), mais dans 67% des cas en dehors de tout formalisme ;<br \/>\n&#8211; 48 % des entreprises du CAC 40 se sont engag\u00e9es \u00e0 organiser le travail distance dans le cadre d\u2019accords formalis\u00e9s ;<br \/>\n&#8211; 76 % des salari\u00e9s franciliens souhaitent t\u00e9l\u00e9travailler (98% des jeunes dipl\u00f4m\u00e9s).]], au tourisme (gites, restauration), aux fili\u00e8res vertes\u2026, les emplois dits \u00ab\u00a0d\u2019avenir\u00a0\u00bb.<br \/>\nSelon la CCI, en moins de deux ans, on compte  dans les trois  villages cit\u00e9s 16 nouveaux \u00e9tablissements, soit une progression de 8%.<br \/>\nDe nouvelles fa\u00e7ons de travailler, de commercer, de consommer, de construire, de s\u2019alimenter, de se d\u00e9placer se mettent en place.<br \/>\nAussi en envisageant une carri\u00e8re \u00e0 Brueil-en-Vexin, l\u2019industriel serait responsable d\u2019un g\u00e2chis environnemental et d\u2019un pr\u00e9judice \u00e9conomique grave pour une zone  rurale qui se verrait priv\u00e9e, en plus, de 104 ha  de terres agricoles dans un premier temps puis cent autres ensuite\u00a0!<br \/>\nMartine Tellier, AVL3C Vexin Zone 109, janvier 2017.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[sommaire] Le th\u00e8me de l\u2019emploi est un th\u00e8me r\u00e9current dans la lutte contre la carri\u00e8re de Brueil-en-Vexin. Et apr\u00e8s enqu\u00eate, la r\u00e9alit\u00e9 de terrain apporte un d\u00e9menti aux id\u00e9es re\u00e7ues. Pourquoi\u00a0? Le chantage \u00e0 l\u2019emploi est entretenu par l\u2019industriel cimentier pour sensibiliser les \u00e9lus et la population en g\u00e9n\u00e9ral \u00e0 sa cause. 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